Announcement

Collapse
No announcement yet.

Announcement

Collapse
No announcement yet.

4 giorni lavoro e 3 di relax

Collapse
X
Collapse
 
  • Filter
  • Time
  • Show
Clear All
new posts

  • Font Size
    #1

    4 giorni lavoro e 3 di relax

    Sento sempre più spesso questa proposta e pare riscuotere parecchio successo .

    Come la vedete voi ? Sarà il colpo di grazia al capitalismo e benessere moderno oppure sarà la mossa giusta per vivere tutti più sereni, con calma, senza la bramosia di avere tutto subito ma imparare ad aspettare le giuste tempistiche date da un ritmo di lavoro generale più lento ? Secondo voi le aziende e gli stati riusciranno a barcamenarsi ugualmente con un quinto di lavoro in meno rispetto a costi uguali ?

  • Font Size
    #2
    secondo me, per come è impostato il sistema economico, una proposta del genere sarebbe sostenibile solo se la media della popolazione occidentale accettasse di vivere con uno stipendio di 500 € mensili. E quindi sarebbero pianti e stridore di denti, perchè bisognerebbe dire addio al tenore di vita a cui siamo abituati...

    Comment


    • Font Size
      #3
      Ma se più andiamo avanti e più ci saranno pensionati e meno lavoratori.... il caro vita che aumenta sempre più.. le aziende stanno chiudendo ad un ritmo folle dal 2020 in poi...


      E POI?


      Ah la classe politica si fa stipendiare a 1500 al mese... e non prendono le pensioni?

      Allora parliamone.. ah,ah...


      E della fatina buona del cazzo non parliamo?


      Ah che ancora i dipendenti cullano idea che tanto i soldi arrivano sempre e per sempre...

      Comment


      • Font Size
        #4
        Leggevo che Banca Intesa lo sta già mettendo in pratica...

        Comment


        • Font Size
          #5
          Basterebbe poter lavorare 5 giorni alla settimana, 8 ore al giorno senza le rotture di coglioni di manager e amministratori del cxxxxo, che il lavoro non sanno neanche cos'è

          Comment


          • Font Size
            #6
            Io nel mio lavoro non saprei come si fa con otto ore meno alla settimana a fare la stessa quantità e qualità di lavoro.... Probabilmente chi fa' attività stressanti con un giorno in meno sarebbe più invogliato... (I primi mesi.... Poi si adatta e torna al ritmo di prima)
            Alla fine io ci vedo solo un aumento del costo del lavoro, già non siamo competitivi con il resto del mondo, poi se aggraviamo la situazione....

            Comment


            • Font Size
              #7
              Magari a Cuba...

              Non ci sono mai stato, ma dicono che li lavorano anche meno!

              Qui da noi, con la bramosia dell'avere è utopia.

              Per chi si accontenta, c'è il RdC.

              Comment


              • Font Size
                #8
                se rimettono le scadenze\pagamenti\cazzate varie come 20 anni fa forse ce la possiamo fare nel nostro settore.
                ovvio se tutti i nuovi strumenti telematici agevolano il lavoro invece di rallentarlo come in realtà succede

                Comment


                • Font Size
                  #9
                  Allo stesso costo è improponibile, ma se si accettasse la riduzione dello stipendio perché no
                  200€ in meno ma più salute e relax e tempo libero sarebbero impagabili

                  Comment


                  • Font Size
                    #10
                    Originally posted by RobyZxr View Post
                    Allo stesso costo è improponibile, ma se si accettasse la riduzione dello stipendio perché no
                    200€ in meno ma più salute e relax e tempo libero sarebbero impagabili
                    con tutto il mondo che ha alzato i prezzi del 10% minimo la vedo dura

                    Comment


                    • Font Size
                      #11
                      Originally posted by luciocabrio View Post

                      con tutto il mondo che ha alzato i prezzi del 10% minimo la vedo dura
                      Più che altro...€200 in meno...vorrei le proporzioni perché un giorno in meno è circa il 20% dello stipendio, e uno che guadagna €1000 non può accontentarsi di €800....non c'è la fa, se guadagni €2000 e ti accontenti di €1800 rinunci a mezza giornata a settimana, altrimenti sono €400.

                      Comment


                      • Font Size
                        #12
                        Originally posted by RobyZxr View Post
                        Allo stesso costo è improponibile, ma se si accettasse la riduzione dello stipendio perché no
                        200€ in meno ma più salute e relax e tempo libero sarebbero impagabili
                        Mmh, io spendo di più quando sono a casa da lavoro🤣

                        Comment


                        • Font Size
                          #13
                          Originally posted by omarMT01 View Post

                          Più che altro...€200 in meno...vorrei le proporzioni perché un giorno in meno è circa il 20% dello stipendio, e uno che guadagna €1000 non può accontentarsi di €800....non c'è la fa, se guadagni €2000 e ti accontenti di €1800 rinunci a mezza giornata a settimana, altrimenti sono €400.
                          Bhe chiaro!! Parlavo di non obbligare tutti..libera scelta.
                          Dove lavoravo prima a ciclo continuo facevamo una turnazione 6-2 ed era massacrante...è stato proposto un 4-2 ovviamente la perdita era attorno ai 300€ (ma sempre 1800€ ti portavi a casa)... ovviamente la maggior parte ha pensato più ai soldi che alla vita sociale. Mi son dovuto licenziare per iniziare a vivere

                          Comment


                          • Font Size
                            #14
                            ... allora.... c'è un sottointeso che tutti omettono di evidenziare... perchè altrimenti non si potrebbero fare i titoloni sui giornali...

                            le aziende NON sono enti di beneficienza e di mutuo soccorso.... quindi il rapporto tempo/produzione/stipendio deve rimanere inalterato ergo la proposta è di lavorare 1 giorno meno..... ma di fare 10 ore nei giorni che lavori....

                            però NOCELODICONO

                            Comment


                            • Font Size
                              #15
                              Originally posted by ace View Post
                              ... allora.... c'è un sottointeso che tutti omettono di evidenziare... perchè altrimenti non si potrebbero fare i titoloni sui giornali...

                              le aziende NON sono enti di beneficienza e di mutuo soccorso.... quindi il rapporto tempo/produzione/stipendio deve rimanere inalterato ergo la proposta è di lavorare 1 giorno meno..... ma di fare 10 ore nei giorni che lavori....

                              però NOCELODICONO

                              AMme starebbe Bbene, 40h in 4gg

                              Comment

                              X
                              Working...
                              X