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ho pescato...

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    #1

    ho pescato...

    una mia dipendente che mi fotte... della roba dalla pizzeria.. che fare??..? una brava ragazza...e che ha bisogno di lavorare...che faccio sono indeciso.???'.?.

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    #2
    visto che fa il suo lavoro ed ? una "brava" ragazza dagli un avvertimento parlandole chiaro...se nega licenziala!!! se invece si scusa dagli la seconda opportunit? e se sgarra ? fuori subito con denuncia ai carabinieri annessa

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      #3
      e come faccio a dargli più fiducia...???? mannaggia...

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        #4
        Originally posted by leoncr View Post
        e come faccio a dargli pi? fiducia...???? mannaggia...
        allora ti sei dato la risposta da solo!!! purtroppo e a volte giustamente gli errori si pagano...se ci teneva al lavoro non faceva la furba

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          #5
          Concordo con il buon Freccia Azzurra: se ci teneva al lavoro (ed aveva rispetto per te) avrebbe pensato due volte prima di compiere determinati gesti. A proposito, di che "fottimento" stiamo parlando?

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            #6
            Originally posted by leoncr View Post
            una mia dipendente che mi fotte... della roba dalla pizzeria.. che fare??..è una brava ragazza...e che ha bisogno di lavorare...che faccio sono indeciso.???'.ò.
            Da tutto quello che hai detto non capisco come tu dica che ha bisogno di LAVORARE: lei ha bisogno di SOLDI ....

            Cmq anche io sarei per: 1) scriverle due paroline, di avvertimento; 2) se risuccedesse: out.

            Attento anche al fatto che ti faccia la vertenza ....

            In pratica direi di fare le cose secondo quanto succede in questi casi, infatti non è certo la prima volta di questo tipo di casi, brava lavoratrice, ma col vizietto della mano lunga ...

            Però ho letto che da qualche parte un datore di lavoro è stato costretto a riassumere il lavoratore perché i furti non erano gravi, ecc. ecc.

            Quindi direi pensa benissimo a quello che devi fare ....
            Last edited by Zul; 08-07-10, 06:35.

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              #7
              se hai le prove che ruba allora fai un bel richiamo scritto (dovresti sentire lo studio che fa le buste cosa suggerisce) se poi la storia va avanti sfoderi una bella lettera di licenziamento specificando il motivo!!!!se lei poi fa ricorso si arrangia perchè tu hai le prove che lei ti ha rubato qualcosa!!!

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                #8
                se ha veramente bisogno mattina ne devi essere certo, fagli una bella paternale e dalle una seconda possibilità

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                  #9
                  se è bella dalle un colpetto

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                    #10
                    se ? bella dalle un colpetto

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                      #11
                      io le tirerei una....pizza

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                        #12
                        Originally posted by doc67 View Post
                        se ? bella dalle un colpetto
                        Originally posted by doc67 View Post
                        se ? bella dalle un colpetto
                        e son gi? 2 i colpetti

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                          #13
                          Magari dico una cazzata...... parlargli ???

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                            #14
                            Originally posted by Bladegreen View Post
                            Magari dico una cazzata...... parlargli ???
                            allora ? un trans

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                            • Font Size
                              #15
                              Originally posted by alepan View Post
                              e son gi? 2 i colpetti
                              Originally posted by leoncr View Post
                              una mia dipendente che mi fotte... e che ha bisogno di lavorare...
                              beh vedo ke sa gi? come arrotondare lo stipendio

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